Nmbrs lönesystem för medarbetaren
Ett lönesystem som är enkelt för medarbetaren att använda.
Nmbrs gör rapportering och lön synlig och lätt att förstå. Med interaktiva lönespecifikationer och tydlig självservice minskar frågorna, administrationen och osäkerheten. Resultatet blir färre manuella steg och bättre flöde i hela organisationen.
När lönesystemet är enkelt för medarbetaren minskar frågorna och flödet blir tryggare för alla
Många frågor kring lön och tid uppstår när information är svår att hitta eller tolka. Med Nmbrs får medarbetare allt de behöver på ett ställe. Det minskar beroendet av HR och ekonomi och skapar trygghet i vardagen.
Tidsregistrering som är enkel att göra rätt
I Nmbrs lönesystem för medarbetaren rapporteras arbetstid snabbt via mobil eller webb. Allt sker i samma system som lönen vilket ger rätt underlag direkt.
- Snabb och enkel tidsregistrering
- Tydlig överblick över rapporterad tid
- Smidig attest för chefer
När tiden rapporteras korrekt minskar behovet av korrigeringar senare i löneprocessen.
Interaktiv lönespecifikation som är lätt att förstå
I Nmbrs lönesystem för medarbetaren visas lönen i en interaktiv lönespecifikation där allt är tydligt presenterat.
- Lön, tillägg och avdrag i klar struktur
- Enkel förståelse för belopp och saldo
- Historik samlad på ett ställe
Det minskar frågor och ökar förtroendet för lönesystemet.
Självservice för ledighet och frånvaro
Med Nmbrs lönesystem för medarbetaren hanteras ledighet och frånvaro direkt i systemet. Ansökningar och godkännanden följer tydliga flöden.
- Ansök om ledighet på några sekunder
- Tydlig status på godkännanden
- Full överblick över saldo och historik
Allt kopplas direkt till lönen utan extra administration.
All information samlad i lönesystemet
Nmbrs ger medarbetare enkel tillgång till all relevant information i lönesystemet – från personuppgifter och anställningsinformation till historik och saldon. Det skapar transparens och minskar behovet av manuella frågor och uppföljningar.
Resultatet av ett lönesystem anpassat för medarbetaren
När medarbetarna får tydlig information minskar trycket på HR och ekonomi. Automatiserade flöden, färre frågor och enklare hantering ger mer tid över till värdeskapande arbete. Resultatet är en löneprocess som fungerar bättre för hela organisationen.
- Färre frågor till HR och ekonom
- Bättre kvalitet i löneunderlagen
- Nöjdare och mer självgående medarbetare
- Mer tid till värdeskapande arbete
När lönesystemet fungerar för medarbetaren fungerar det för alla
Ett lönesystem som är enkelt att använda minskar frågor, fel och manuella kontroller. Medarbetare får tydlig information direkt och HR och ekonomi får en stabilare vardag.
Här har vi samlat vanliga frågor om hur Nmbrs fungerar för medarbetare och hur systemet förenklar löneprocessen i praktiken.
Hur använder medarbetare Nmbrs i vardagen?
Medarbetare använder Nmbrs för att rapportera tid, ansöka om ledighet och se sin lönespecifikation. Allt finns samlat i ett och samma gränssnitt som är enkelt att förstå. Det gör att vardagliga uppgifter går snabbt att hantera utan hjälp från HR.
Är Nmbrs lönesystem enkelt att använda?
Ja. Nmbrs är byggt för att vara intuitivt även för medarbetare som inte arbetar med lön eller ekonomi. Funktionerna är tydliga, språket är enkelt och det är lätt att se vad som ska göras och när.
Hur fungerar tidsregistrering för medarbetare?
Medarbetare registrerar sin arbetstid direkt i Nmbrs via mobil eller webb. Rapporterad tid syns tydligt och skickas vidare till attest enligt företagets flöden. Det minskar risken för missar och felaktigt underlag till lönen.
Hur ser medarbetare sin lön i Nmbrs?
I Nmbrs visas lönen i en interaktiv lönespecifikation. Medarbetaren kan enkelt se hur lönen är uppbyggd, vilka tillägg eller avdrag som finns och hur saldo påverkas. Det gör lönen lättare att förstå och minskar frågor.
Hur hanteras ledighet och frånvaro i lönesystemet?
Ledighet och frånvaro hanteras direkt i Nmbrs. Medarbetare skickar sin ansökan digitalt och kan följa status på godkännandet. All information kopplas automatiskt till lönen vilket ger korrekt underlag utan extra administration.
Kan medarbetare själva se och uppdatera sina uppgifter?
Ja. Medarbetare har tillgång till sina personuppgifter och anställningsinformation i Nmbrs. Informationen är alltid uppdaterad och lätt att hitta vilket minskar behovet av manuella frågor.
Fungerar Nmbrs även i mobilen?
Ja. Nmbrs fungerar både i mobil och webb. Det gör att medarbetare enkelt kan rapportera tid, ansöka om ledighet och ta del av sin lön även när de inte sitter vid en dator.
Ladda ner appen här:
Redo att se hur Nmbrs fungerar för medarbetaren
Boka en demo och upplev hur Nmbrs lönesystem skapar enkelhet för medarbetare och bättre struktur för företaget.